In den Tisch beiß ich gleich!
Heute kam Post von der Bezirk.sregierung. Mein Arbeitsvertrag. Fein so weit, aber: die wirklich relevante Information, nämlich die Vergütung, bereitet mir Kopfweh. Was im Vertrag steht, ist die Entgeltgruppe. Was fehlt, ist die Stufe. Davon gibt es nämlich vier, und zwischen der ersten und der letzten liegt eine Bruttodifferenz von sage und schreibe 1000 Euro. Mit der Bitte, diesen Vertrag asap zu unterschreiben, endet das Anschreiben. So, und nun gehts los. Telefonieren, Mails schreiben, Stirn runzeln. Und da auch noch Freitag ist, erreiche ich natürlich niemanden. Ich wusste doch, dass alles nicht einfach einfach sein kann. Und nun sage mir bitte keiner, ich solle doch froh sein, eine Arbeit zu haben – das bin ich auch. Aber ich muss Kindergarten, Mittagessen, Fahrtkosten und Co. auch finanzieren – und dazu brauche ich Planungssicherheit, sonst kann ich es gleich sein lassen … Ach … *tiefseufz*
Ich hab trotzdem ein ganz gutes Gefühl und drück dir die Daumen!
Auf http://oeffentlicher-dienst.info/ findest Du Infos zu Entgeltgruppen und Stufen einschließlich der Richtlinien für die Eingruppierungen. Für die Stufen sind das meist abgearbeitete Jahre (=Berufserfahrung) in der jeweiligen Gruppe wichtig. Eine höhere Einstufung ist in den meisten Tarifverträgen möglich, wird aber wohl nur selten durchgeführt. Familiäre Hintergründe dürften dabei aber leider noch seltener berücksichtigt werden… Vielleicht hilft diese Information ja weiter – wenigstens bei der Planungssicherheit… Viel Glück!
@Kassiopeia: Dankeschön
– ich habe auch ein untergründig gutes Gefühl, das gestern allerdings durch die Wirren dieses Schreibens kurzfristig verschütt ging.
@Stettnersinusa: Ja, diese Tabelle hatte ich mir auch vorher angeschaut – da ich bereits 10 Jahre arbeite (allerdings nicht im öffentlichen Dienst), hoffe ich auf Anerkennung meiner Berufserfahrung – ansonsten müsste ich gehaltstechnisch ganz unten anfangen und das passt nicht zum finanziellen Aufwand, den das Arbeiten bedeutet … Ich habe aber gestern noch eine brauchbare “vermutlich-möglicherweise-wahrscheinlich”-Info über die Stufe bekommen und hoffe, dass sie sich im finalen Vertrag dann bewahrheitet … Danke!
Ich kann Dich voll verstehen. Der Punkt ist einfach nicht unerheblich und man muss Aufwand und Nutzen eben abwägen (die BWLerin kommt durch..
!!! Ich hoffe, dass alles gut ausgeht. *daumendrück*
LG
Peggy